记者3月24日从鹿城区纪委获悉，为鼓励干部改革创新，该区出台了《重点工作免责机制实施办法(试行)》，建立保障改革创新、允许试错机制。目前，已办理2起免责申请。

　　该项机制支持改革、宽容失败，保护对象是改革者、创新者。那么会不会有人借此给违规违纪找借口呢？鹿城区纪委表示，适用免责是有前提条件的，决不袒护乱作为者、腐败者。这些前提是：党员干部本人及特定关系人在工作中未获利，并主动承担责任的；必须符合七大免责范围的工作范畴以内的改革举措；经过调查初核或受理其他有关部门移送，认定具有轻微违规违纪行为或一般性错误的。

　　免责机制如何实施？据介绍，一般党员干部以书面形式向所在单位纪检组织提出申请并准备相关材料，由单位纪检组织审核办理后形成书面意见，报同级党委(党组)、区纪委备案；区管党员干部由所在单位党委(党组)向区纪委申请，区纪委常委会研究决定。经认定符合免责条件可以给予免责的，根据具体事项可享“免予组织处理”等四种免责方式。

吴建亚 巽林 

编辑：金晶